La comunicación asertiva

 

EL PODER DE CONECTAR CON PROPÓSITOS A TRAVÉS DE LA COMUNICACIÓN ASERTIVA. 

La conexión con propósito es la mejor forma de interactuar con las personas y más en las organizaciones. La comunicación se hace necesaria pero para poder llegar a las personas se tiene que dar con asertividad para que el propósito sea alineado con la organización.

"Conectar con el propósito nos da fuerzas para enfrentar los desafíos y seguir adelante." Rick Warren.

El propósito para que se pueda dar es necesario saber la razón de ser de la organización, que es lo que motiva y qué razones tienen para estar en el mercado competitivo. Y la razón de ser son las personas que impulsan el propósito. 

En Recursos Humanos la tarea fundamental es tener líderes que conecten con el propósito de la organización e impulsar a los colaboradores a lograr sus propósitos individuales, que es el reconocimiento de su trabajo y que estén conectados con la organización.

“Sin reconocimiento a los colaboradores no hay propósitos alcanzados” Recursos Humanos Deja Huella. 

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